Este lunes el Datos de desempleo de marzo de 2024 reportados por INDEC. A a nivel nacional alcanzó el 7,7% (2 puntos más que en la medición anterior), mientras que en Mendoza la tendencia continúa bajó y alcanzó el 4,8%.

En cualquier caso, este número corresponde a la medida en el Gran Mendoza según la medición del INDEC y necesita un explicación. Él El último trimestre de 2023 cerró con un desempleo en este conglomerado del 4,3%lo que significa que desde ese tramo hasta el 31 de marzo, el desempleo creció 0.5%, respecto de la población económicamente activa según la última medición.

Sin embargo, la ccomparación entre periodos interanuales, Los registros muestran una cada uno en el desempleo. Es decir que al comparar el primer trimestre de 2024 versus el mismo período de 2023hubo una mejora en el empleo, porque en ese trimestre la tasa de empleo el desempleo alcanzó el 5,6%.

De este modo, del Gobierno Provincial explicó que esta diferencia se debe a un conjunto de medidas que Están bebiendo en Mendoza, teniendo en cuenta el trabajo que se realiza con acciones público-privadas concretas. Un ejemplo de esto es el Programa vinculado lo que ayuda a reducir la tasa de desempleo.

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Con estrategias políticas de promoción y acompañamiento a inversión privadacomo es el Programa vinculado Para el generación de empleo genuinoMendoza ha mantenido una curva ascendente en referencia a la creación de empleo privado registrado.

Programa vinculado.

En un desafiante contexto económico marcado por la pérdida de más de 20.600 puestos de trabajo en el primer bimestre de 2024, Mendoza se destaca al sumar más de 1.200 puestos de trabajo durante el período analizado, convirtiéndose, junto a Chubut y Salta, en una excepción en el mapa nacional. de la actividad laboral en Argentina.

La comparación de los datos recogidos en el informe con los datos de participación en el Programa Enlazados muestra que casi la totalidad de los nuevos ingresantes al mercado laboral formal han utilizado la herramienta pública para promover la contratación de personal.

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La administración eficiente de los recursos provinciales, norma de gestión desde 2015, ha permitido a la Provincia orientar de manera eficiente la ejecución presupuestaria, posibilitando el trabajo conjunto entre el Gobierno Provincial, el sector privado y la sociedad en general, para promover un ambiente propicio para la inversión, la generación de empleo y progreso.

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