En un panorama que no es el más favorable para la Argentina en medio de un cambio radical de Gobierno donde el mismo presidente Javier Milei asegura que “no hay dinero“, la región cuyana se encuentra entre las que tienen mejores expectativas de contratación de personal. Qué sectores son los que pretenden crecer.
Los empresarios argentinos consultados por ManpowerGroup en el Encuesta de Expectativas de Empleo correspondiente al primer trimestre de 2024, anticipo que la expectativa neta de empleo (ENE) es de 2%, pero significa una disminución de 6 puntos porcentuales en la comparación trimestral y una caída de 10 puntos porcentuales en la comparación interanual.
El sector de Tecnologías de la Información lidera las intenciones de empleo para los primeros 3 meses de 2024.
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La región que muestra mayor expectativa de contratación según el informe es Cuyo con un 11%, mientras que la región Pampeana con -1% reporta las intenciones más débiles.
“En comparación con el período examinado anteriormente, los resultados de la encuesta indican que las intenciones de contratación están aumentando en dos de las seis regiones. Región de Cuyo lidera esta tendencia con un aumento de 5 puntos porcentuales, seguido por el NOA, con una mejora de 2 puntos. Mientras que el Noreste Argentino (NEA) muestra una disminución de 13 puntos porcentuales”, detalla el informe.
En la comparación interanual, las expectativas disminuyen en las seis regiones. Las caídas más significativas en las intenciones de contratación se observan en el NEA y la región pampeana, con 19 y 15 puntos porcentuales respectivamente.
El trabajo de campo realizado por la consultora se realizó entre el 2 y el 31 de octubre de 2023 y en esta edición de la Encuesta de Expectativas de Empleo fueron consultados más de 39.000 empleadores de 41 países y territorios. A nivel mundial, todos ellos esperan contratar más trabajadores en el primer trimestre de 2024, reportando en promedio una Expectativa Neta de Empleo (ENE) desestacionalizada del 30%.
El sector de Tecnologías de la información lidera las intenciones más fuertes de la muestra, con una ENE del 14%, seguida de Energía y Servicios Públicos con un 8% e Industrias y Materiales con un 5%. Mientras que los que reportan las expectativas de contratación más débiles son Finanzas y Bienes Raíces con un -12%, seguidos por las categorías de Salud y Ciencias de la Vida, que reflejan un -11%.
El sector Energía y Servicios Públicos tiene una intención de empleo del 8%.
Pasar nivel
En Argentina, los resultados de la encuesta revelan que el 30% de los empleadores planea aumentar su dotación de personal, el 29% reducirla, el 35% no espera hacer cambios y el 6% restante no sabe si los hará, lo que da una ENE de 2% desestacionalizada para el primer trimestre de 2024.
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En el resto del mundo
En Estados Unidos, los empleadores de los once países encuestados esperan aumentos en sus expectativas de contratación para el primer trimestre de 2024. Costa Rica y EE.UU tienen las mayores expectativas en la región (35%), seguido de México (34%). De lo contrario, Argentina es el país que tiene las expectativas más débiles en la región (2%), seguido de Perú (23%) y Canadá (25%).
